为全面掌握玉溪市高校毕业生等重点群体的就业状况，精准宣传国家和地方各项就业扶持政策，10月至11月，玉溪市人力资源和社会保障局联合玉溪师范学院商学院，开展了为期两个月的就业政策宣讲及就业去向专题调研活动。商学院精心组织、严格选拔40余名优秀青年志愿者，以高度的专业素养和饱满的服务热情，深度参与到电话调研、数据统计、政策宣讲等各项工作中，为地方就业服务工作注入了蓬勃的青春力量。

活动开展前，商学院配合市人社局对志愿者进行了系统培训，内容涵盖就业创业政策解读、电话沟通技巧、数据录入规范、保密纪律要求等，确保每位志愿者都能准确掌握政策要点、熟练运用调研方法。志愿者们根据分工，分组投入到紧张有序的工作中。在电话调研环节，志愿者们耐心细致地联系离校未就业毕业生、失业登记人员等重点群体，逐一核实就业状态、收集就业意向、了解求职困难，并详细记录反馈信息。与此同时，将海量调研数据录入系统，进行初步统计分析，为后续精准施策提供了可靠的数据支撑。在政策宣讲环节，志愿者们还通过电话、线上咨询等方式，向服务对象详细介绍社会保险补贴、创业担保贷款、职业技能培训等惠民政策，帮助群众知晓政策、用好政策。

“这次志愿服务不仅让我对当前的就业形势有了更直观的认识，也让我在与人沟通中锻炼了耐心和应变能力。能够为家乡的就业工作出一份力，我感到非常自豪。”一位参与活动的志愿者在分享感悟时说道。另一位志愿者则表示：“通过向他人讲解就业政策，我自己也对未来的职业规划有了更清晰的方向，这是一次难得的成长经历。”

在为期两个月的活动中，商学院志愿者们以严谨认真的工作态度和无私奉献的志愿精神，协助市人社局完成了数千人次的电话调研与信息统计任务，有效推动了就业政策的宣传普及，展现了玉师学子扎根地方、服务社会的责任担当。深受服务单位好评，并于2026年1月7日为志愿者举行了颁奖仪式。

此次校地合作不仅为玉溪市就业服务工作提供了有力支持，也为大学生搭建了接触社会、提升能力的实践平台，进一步深化了校地协同育人的长效机制。